🛬 Ce matin, l’AIRH ouvrait la piste à une dynamique inédite de collaboration autour de l’emploi et de l’inclusion dans les aéroports, avec la première édition de RunwayConnections.
🤝 Un petit-déjeuner pour amorcer une mobilisation collective
Autour d’un café, plusieurs entreprises du secteur aéroportuaire se sont retrouvées pour découvrir la démarche AIRH et l’outil Aerowork, pensé pour relever trois grands défis du secteur :
- Attirer les talents locaux, souvent méconnus ou éloignés de l’emploi,
- Réduire les tensions de recrutement sur des postes essentiels,
- Renforcer l’impact social sur les territoires concernés.Président de l’AIRH depuis 2022, continuera de partager son expertise précieuse en tant que Vice-Président de la commission Finances & Instances. Sa présence continue est un atout indéniable pour notre association
🙌 Des échanges riches et une ambition partagée
Les entreprises présentes ont salué la clarté des enjeux et la capacité d’Aerowork à proposer une solution concrète, ancrée dans le réel. Merci à nos partenaires pour leur participation active : Manpower, Atlant Services, CRIT France, ALLIANCE EMPLOI, GEH, Securitas, Apave, SERIS, Aeria, Airport Services, Groupe ADP, Samsic Groupe, et Dynatos Design.
📅 Prochain rendez-vous : 22 mai
Le prochain événement dédié aura lieu le 22 mai.
💡 Vous êtes une entreprise du secteur et souhaitez participer à la dynamique,
📬 Contactez-nous : equipe@aerowork.fr
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